Het gevolg is dat er een tekort is aan goede, betaalbare huisvesting, er te vaak internationale seizoenswerkers gehuisvest worden in reguliere woningen of op vakantieparken. En dat ondernemers (en hun internationale medewerkers) voor de huisvesting te afhankelijk worden van uitzendbureaus, huisvesters of vastgoedeigenaren.
Ondernemerspeiling
Wij vinden dat dit anders kan én moet. We zetten ons samen met Greenports Nederland, de LTO-familie, Glastuinbouw Nederland, NFO, KAVB en VGB actief in om versnelling te realiseren in de bouw van voldoende goede en betaalbare huisvesting bij of dicht bij bedrijven. Om ons verhaal richting overheden te onderbouwen, hebben we cijfers nodig uit de praktijk. We vragen u daarom om een korte, anonieme vragenlijst in te vullen. Daarmee brengen we in beeld:
waar internationale werknemers nu wonen
wat de behoefte is aan extra (/andere) huisvestingsplekken
hoeveel huisvestingsplekken werkgevers zelf willen realiseren
waar ondernemers vastlopen bij het regelen van huisvesting